La Dirección General de Servicio Civil capacitó a Jefes de Personal, Asistentes de Personal y Asesores Legales a nivel central de la Secretaría de Salud (Sesal).
Entre los temas desarrollados en la capacitación se encuentra la Evaluación de Desempeño, misma que será aplicada el próximo mes de noviembre a todos los empleados por acuerdo bajo el Régimen de Servicio Civil.
La capacitación incluye las Acciones de Personal, impartida por el Licenciado Rubén Antúnez, jefe de Registro y Estadística de la DGSC.
La jornada concluye con el tema Medidas Disciplinarias, impartido por el abogado Francois Yanes del Departamento Legal de la DGSC.
La DGSC, por medio de la Escuela de Profesionalización de la Administración Pública (EPAP), certificará las capacitaciones que se brindan a los encargados de recursos humanos de la Sesal.
En la primera jornada se capacitó a más de 70 personas de las Regiones Departamentales de Comayagua, Choluteca, El Paraíso, Valle, Intibucá, Región Metropolitana de Salud del Distrito Central, Francisco Morazán, Santa Bárbara, La Paz y Lempira.
La jornada inicial contó con la presencia de la abogada Miroslava Cerpas, subdirectora de la DGSC, y del Subgerente de Recursos Humanos de la Sesal, Nelson Menocal.
El objetivo de las jornadas de capacitación es lograr que los procesos se desarrollen de manera expedita, logrando así dar pronta respuesta a todas las acciones que se hacen en la DGSC.
